Ga naar de inhoud

Hoofdregels internationaal arbeidsrecht

Internationaal arbeidsrecht: welke regels zijn van toepassing bij internationale tewerkstelling?

Kunnen wij u verder helpen?

Heeft u na het lezen van dit artikel nog vragen dan helpen wij u graag verder. Ons customer support team staat voor u klaar!

Contactformulier >

Bovendien gelden bij internationale detachering vaak aanvullende regels die los staan van de individuele afspraken die werkgever en werknemer in de arbeidsovereenkomst met elkaar hebben gemaakt.

  • Meldingsplicht
    De werkgever moet vooraf een officiële melding doen over waar, wanneer en met welke medewerkers er in het buitenland wordt gewerkt.
  • Contactpersoon aanwijzen in het buitenland
    De werkgever moet een contactpersoon in het werkland aanwijzen die de instanties kunnen benaderen en die als aanspreekpunt fungeert. In sommige landen (bijvoorbeeld Frankrijk) moet deze contactpersoon de lokale taal spreken.
  • Dossier op de werkplek
    Bepaalde documenten zoals loonfiches en arbeidstijdenoverzichten moeten aanwezig zijn op de werkplek in het buitenland.

De verplichtingen waaraan moet worden voldaan bij detachering zijn in elk land anders, ondanks dat ze voortvloeien uit Europese regels. Hier vindt u voor enkele landen meer informatie. Ook vindt u er de contactgegevens van een partij die u verder op weg kan helpen.

Kunnen wij u verder helpen?

Heeft u na het lezen van dit artikel nog vragen dan helpen wij u graag verder. Ons customer support team staat voor u klaar!

Contactformulier >

Op de hoogte blijven van het laatste nieuws?

Volg ontwikkelingen op het gebied van werkgeversverplichtingen in Nederland, België, Duitsland, Frankrijk, het Verenigd Koninkrijk en Italië op de voet.

Samen, oplossingsgericht en zorgzaam

Al sinds 1972 biedt Interfisc internationale HR & Payroll oplossingen aan in Nederland, België, Duitsland, Frankrijk, het Verenigd Koninkrijk en Italië. Wij doen dit vanuit ons hoofdkantoor in Nederland en filialen in België, Duitsland en het Verenigd Koninkrijk en met een internationaal team van ca. 45 bevlogen en zorgzame medewerkers.

Wilt u meer informatie?

Vragen over wat u allemaal moet regelen?
Ons customer support team staat voor u klaar, u bereikt ons telefonisch of via het contactformulier.

Niet gevonden wat u zocht?

In de wereld van internationale tewerkstelling is elke situatie uniek. Heeft u vragen waarop onze website geen antwoord biedt, aarzel dan niet om ons deze te stellen, wij denken graag met u mee!

Contactformulier

Schrijf u in voor onze nieuwsbrief!

Volg ontwikkelingen op het gebied van werkgeversverplichtingen in Nederland, België, Duitsland, Frankrijk, het Verenigd Koninkrijk en Italië op de voet.